为更好发挥职称评价“指挥棒”作用，充分激发民营企业专业技术人才创新创造活力，河南近日印发《关于切实做好民营企业职称工作的通知》，要求畅通民营企业职称申报渠道，其中，民营企业引进的博士研究生，可直接申报副高级职称。
为更好发挥职称评价“指挥棒”作用，充分激发民营企业专业技术人才创新创造活力，河南近日印发《关于切实做好民营企业职称工作的通知》，要求畅通民营企业职称申报渠道，其中，民营企业引进的博士研究生，可直接申报副高级职称。
通知要求，民营企业专业技术人员按照属地(注册地)原则在劳动关系所在地自愿参加职称评审，与国有企业专业技术人员同等对待。经批准离岗创业或到民营企业兼职的高校、科研院所等企事业单位专业技术人员，3年内可在原单位按规定申报职称。民营企业引进的博士研究生，可直接申报副高级职称。凡进入民营企业的省外专业技术人员，不限职称专业，比照同等级别可直接转评和申报晋升。
在民营企业职称评审标准上，通知要求评审标准要突出实际工作业绩与贡献，注重对专业技术人员工作能力和职业道德的考核，对论文不作要求，淡化奖项，专利成果、技术突破、工艺流程、标准开发、成果转化等均可作为职称评审重要内容。民营企业职称评审可采取评审、答辩、考核认定、考评结合等形式，提高民营企业专业技术人员职称评审的针对性和科学性。
同时，民营企业职称评审工作要把好评审质量关，各级人社部门将对职称评审工作全程跟踪，从严查处材料造假、工作经历造假和暗箱操作等行为。(记者 韩朝阳)
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